こんな職務経歴書は嫌われる その2

引き続き、こんな「職務経歴書は嫌われる」と題しまして、職務経歴書の悪い例をご紹介したいと思います。 

間違った箇所を黒く塗りつぶしている

書き損じた部分を、線で消したり、黒く塗りつぶしたりした経歴書を書類ほど、嫌がられるものはありません。修正液を使うのもやめましょう。間違った場合は、潔く最初から書き直しましょう。

応募した職種に全く関係ないことばかりを書いている

求める資質や職務に関連の薄い経験を書き連ねても、何をアピールしたいのかが伝わりません。

希望する仕事とアピールしたいことがマッチしていなければ、どんなすごいキャリアを伝えても意味がないということになります。

小さい封筒に入った、細かく折りすぎた経歴書

履歴書と一緒に郵送する場合は、一般的な履歴書(B5サイズ)を折らずに入れられる封筒(角型4号)を使用し、A4サイズの職務経歴書は、二つ折りにして同封するといいでしょう。

 押印も署名もない職務経歴書

他の応募者のものと紛れ、誰のものかわからなくなることもあるので、署名・押印は必要です。

通常、職務経歴書には、表題を入れた次の行の右端に、自分の氏名を書き入れます。(押印はあってもなくても構いません。名前の下に住所、電話番号、作成日などを記入しても可能)

 日付が修正されていたり、手垢で汚れた職務経歴書

使い回ししているのが明らかにわかるものはで印象が悪いです。

○ 読みにくい職務経歴書

A4用紙に、行間も入れずびっしりと書き込まれているような経歴書は、非常に読みにくいです。

レイアウトも工夫することが必要です。ワープロなどでは、文字の大きさを小さくすればするほど1ページあたりの行数を増やすことができますが、文字の大きさは12P程度、1ページあたりの行数は40程度を目安としてください。

余白や段落を一行空けるなどの、工夫をすると、見た目の印象がよくなります。

一枚におさめようとビッシリ書くよりは、枚数を増やしても読みやすくすることを心がけましょう。


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